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　　居民现实生活离不开理财，股票、期货、基金等或许会有很高的收益，但也隐藏着很大的风险；储蓄、债券、保险虽然有保证、可靠，但收益有限。那么，有没有一种既相对稳定又有好的收益、并且能够被广大市民掌握的理财方式呢？大家在苦苦寻求、焦急等待！

　　2006年10月27日，为迎合资本市场上巨大的需求，洛阳浩亚达投资担保咨询有限公司应运而生。

　　理财：让出资人、借款人、公司三者共赢

　　与其他经营模式不同的是，浩亚达所追求的是让出资人、借款人、担保公司三者共赢，这听起来是不是有一点天方夜谭的味道？但是完全可以达到的。

　　浩亚达主打理财品牌是安得保理财。例如一个经营者看中了一个好项目，但是因为资金缺乏而无法实施。有一个出资人手里有一笔资金，苦于没有好的项目，只好存在银行里，银行给的利息远远跟不上物价的上涨。银行又拿他的钱放贷赚取存贷差，资金的高收益被银行占有。有资金却没有项目成了追求利益最大化的障碍。经营者可以从银行贷款，但是，由于手续繁琐，常常会贻误商机。可不可以把出资人暂时用不着的钱借给经营者用于经营，使双方获取最大收益？

　　答案是肯定的。浩亚达公司所从事的就是这样的业务。它利用自己搭建的投资理财平台将前面提到的两个人联系在一起，通过公开、透明的融资方式、利息支付方式解决了双方的难题，同时为双方借贷提供担保，从中获得一定的担保费。这样就形成了三方获利的局面。借款人获得的利润是经营商品获得的利润，出资人获得的是经营资金的利润，担保公司获得的是承担担保风险、提供保障基金和经营信誉获得的利润。在这个过程中，三方都参与了经营，没有任何违法行为，也不是买空卖空，更不是投机倒把或者金融诈骗，三方各得其所，合理合法。

　　这项业务有效地解决了中小经营者短期贷款难的问题，又为部分民间投资人开辟了安全投资渠道，同时也弥补了银行业务无暇涉及的小额短期信贷，实在是一件取长补短、互惠互利的大好事。

　　理念：诚信、规范、专业、高效

　　作为洛阳声誉很高的个人信用担保公司，浩亚达人深知诚信的力量。“人无信不立”、“言必信，行必果”等流传了几千年的格言警句，成了公司每一位员工的行为准则。

　　2006年11月，浩亚达成立之初，董事长丁春桥就为公司制订了长远的发展规划和严格的制度规范，不厌其烦地和员工讲解其中的道理和利害，带领和监督员工严格履行。

　　万丈高楼平地起。要成就百年基业，首先要夯实基础。公司的15名员工，学历最低的也在大专以上，公司年轻又充满活力，行业前景极为广阔。丁春桥和他的领导集体知道，如果没有一套行之有效的管理机制，那么员工的素质越高，风险几率也就越大。因此，规范操作、规范管理在浩亚达公司得到了极大的重视。公司成立至今坚持每天早上的工作例会制度，检查布置各个部门、每个员工的工作；晚上下班前，结合当天工作和典型案例进行讲评，分析成功经验和存在的不足，力求通过不间断的强化训练，迅速提高员工素质，规范业务操作流程，提高专业技术水准，以适应形势发展。

　　诚信、规范、专业的经营理念，促使企业高效运转。公司成立至今短短5个多月的时间，在没有太多宣传投入的基础上，凭着15名员工的努力拼搏、诚信服务，共对外担保170多笔，担保金额达到1635万元。浩亚达靠信用赢得了市场，靠高效赢得了所有出资人、借款人的良好口碑。

　　理想：严格管理，追求卓越，百年信用，力争第一

　　浩亚达公司一经成立就为自己立下了一个艰难的、几乎是无法实现的目标：成就百年基业。

　　在浩亚达公司总部，公司的目标定位是：严格管理，追求卓越，百年信用，力争第一。董事长丁春桥这样解释：虽然我们公司处于起步阶段，但是整个行业已经有了很明确的行业规范，我们作为担保机构，就必须扎扎实实、一步一个脚印地走好自己的路，这样才能取信于民。能不能成就百年基业，我这一辈子肯定看不到，但是，从我手里创的基业，不能够在根子里就长歪了，我活不了一百岁，但是我的思维可以超越时空，想到一百年、一万年以后，因此，我为公司制订了这样一个长远目标。幸好，我们的员工已经充分理解了这个目标的含义，并且正在努力地实践，从这点上看，我们的百年基业已经实现了。 （本报记者 刘安定）