本报讯 （记者 孟国庆 通讯员 王思臣） 昨日，由洛阳高新区和河南科技大学、洛阳理工学院联合举办的高新企业与大学生供需见面会在高新区行政服务中心举行，万余名应聘者将现场挤得水泄不通（上图）。

　　昨日8时许，我们在位于高新区行政服务中心的供需见面会现场看到，整个服务大厅挤满了人，拿着简历的学生艰难地从招聘展位前挤进挤出。据了解，为了方便大学生应聘，主办方专门派出两辆大巴车，分批将学生接到招聘现场，全天约有1．5万名大学生前来应聘。

　　这场招聘会有些特殊：因为到场的70家招聘单位全是高新区的高新技术企业，提供的1500个岗位大多是材料工程、程序应用、机械制造和数控技术这类专业性较强的工作；应聘的大学生都有点儿专业知识背景，不是计算机软件专业，就是通信技术、自动化等专业。

　　“走，去普莱柯生物制药有限公司的招聘摊位看看！”洛阳理工学院的应届毕业生穆清臣刚刚走进供需见面会现场，就兴奋地招呼着同学们。穆清臣说：“我总想到大公司碰碰运气。因为知名企业薪酬待遇、发展前景、工作环境都比较好。”

　　与穆清臣抱有同样想法的应聘者还有很多，洛阳理工学院的邓江波就是其中一个。不过他转了一圈，只送出了一份简历：“应聘知名企业的人太多，这些企业的门槛也比较高。”

　　对此，高新区劳动人事局副局长孙建通说，应聘者首先考虑知名企业的心理无可厚非。但来高新企业应聘，不能像应聘其他企业一样只关注企业规模和知名度，还应当多关注一些知名度不高但发展前景较好的小企业。

　　他说，近年来，高新区不少高新技术企业发展势头非常喜人，几年前的一些小企业，如今已迅速成长为全国知名企业，如洛阳北玻等。因此，只要选准目标，即便是在一些目前并不知名的“小企业”工作，特别是一些生产新材料、新能源的企业，前途也会光明。

　　（图片由王思臣提供）