事件缘由　市民孙先生两年前因工伤导致头部严重受伤，当时得到了劳动保障部门的工伤鉴定结论。一个月前，他出现头晕、头痛等症状，而且反应迟钝，干活时常常出错，工作起来相当吃力。孙先生认为这是工伤后遗症，想请假医治，但不知医疗费由谁负担，治疗期间工资待遇将如何计算。

　　记者跑腿　河南大进律师事务所的侯丽娜律师说，孙先生可先到医院检查，如果确诊上述症状确实是工伤后遗症，那么孙先生所在单位应承担他的医疗费用。如果不是工伤后遗症，医疗费用按照一般性患病对待。关于治疗期间的工资待遇，如果是工伤后遗症，孙先生因治病需要请假，在停工期间，原工资和福利待遇不变，由孙先生所在单位按月支付。（记者 戚帅华）