在洛阳石化，每逢“五一”、“十一”、元旦、春节等节假日，中层领导和生产车间领导都会收到来自党委书记魏文波、总经理赵振辉情真意切的祝福短信。每每收到这样的祝福短信，大家都会心里热流涌动，情不自禁地拿起手机，给自己的下属送上节日的祝愿。到最后，一线工人和生产技术骨干也会收到内容大致相同的“节日礼物”。

　　逢年过节，发个短信互表心意，在当今社会应该说是平常事儿。但上述形式由企业主要领导发起，进而成为上下级之间沟通思想、交流感情、表达心愿的渠道，不能不说是传统的思想政治工作的创新，甚至可以说是新形势下领导方法、领导艺术的转变。领导干部小小的节日祝福短信，其实正是把群众放在心上的真实写照！强大的祝福信息流，汇聚着关怀，体现着亲情，彰显着和谐，更诉说着“以人为本”的管理艺术，构建了温馨融洽的干群关系。

　　由此联想到，胡锦涛总书记在汶川抗震学校里给小学生讲课，温家宝总理在舟曲泥石流现场与抢险官兵共进工作餐，省委书记卢展工提出“三具两基一抓手”，市委书记毛万春到基层调研轻车简从……这些，无不彰显着领导干部严谨、亲民、务实、求真的优良作风。

　　温家宝总理说过这样的话：你把老百姓装在心里，老百姓才能让你坐在台上。