绘制 吴芳

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    若您认为这是一场医务人员的考试就错了，这其实是一场月嫂职业技能考试。昨日，我市第二届家庭服务业职业技能大赛正式开赛，通过家务、保洁、月嫂、护理4个项目考核的优胜者，可获得从业资格技能等级认定。此外，我市正在筹划制定家庭服务业工资指导价位，技术等级越高薪酬越高，高级工月薪有望达到5000元。

    等级偏低，缺口较大

    市发展家庭服务业促进就业部门联席会议办公室主任刘小琳表示，目前我市已注册备案的家政企业共有158家，从业人员有1.3万余名。经过我市十余年的岗前培训，目前已有1万余人获得上岗证，但这仅仅是一个从业资格证，体现从业人员技能的等级证书持证率还偏低。

    从去年开始，我市对家庭服务员进行技能鉴定，目前仅有20%的从业者取得了初级职业资格证书。而家庭服务员的技能等级分为初级、中级、高级、技师和高级技师，与技术工人职称类似，技师级别相当于工程师级别。

    昨日的比赛共有298人参加，考试合格者可获得中级职业资格，进入复赛且排名在前40%的从业者可直接申请高级职业资格。

    参赛选手中，年龄最小的为22岁，最大的为55岁。市公共就业服务中心有关负责人称，我市家政服务业的服务领域已扩展至家政服务、维修服务、社区导购、房屋租售、人才招聘、法律服务、生活百事这7大类内容，一些高档社区的管家服务和陪读服务也日渐兴起，吸引了大批年轻的从业者。

    等级越高，薪酬越高

    刘小琳表示，我市每年都会出台劳动力市场工资指导价位，但家庭服务业的工资水平一直在1500元左右，没能把技术在工资上体现出来，导致一批有技能等级证书的熟练工外流。

    从市场来看，目前保洁的工资最低，在1500元左右；月嫂、病护等工资相对较高，一些熟练工的月薪甚至有五六千元。

    市人社局相关负责人表示，我市正在征求意见，考虑根据从业者的技能高低出台行业工资指导价位。市家庭服务业协会已初步制定了一个行业工资指导价位，将充分考虑工人技术等级，并结合当前市场价位，未来家庭服务业高级工月薪可达5000元。

    培训常态化，可随时报名

    取得技术等级证书，首先要参加市公共就业服务中心提供的技术培训。目前，我市针对所有家庭服务员开展免费技能培训，培训合格后可直接申请初级资格证书。

    如果您想参加培训，可到新区会展中心二楼东厅的55号办公室，或金谷园路河科大二附院对面的凌宇实业发展公司418办公室报名。咨询电话：69933733、63200587。

    按照相关规定，家庭服务员的技能鉴定包括家务服务、保洁保绿、母婴护理、家庭护理这4个专业。从事家庭服务业一年以上的人员可报名参加初级资格证书的考试，之后从业3年可报名参加中级资格证书的考试，再从业3年可报名参加高级资格证书的考试。

    请家庭服务员前最好先看证

    市公共就业服务中心有关负责人表示，社会对家庭服务员的需求量越来越大，刺激产生了一些“游击队员”，但他们没有接受过系统培训，整体素质不高，专业技能水平偏低，人员流动性大，一旦出现问题，雇主很难挽回损失。

    该负责人提醒，我市接受过培训的从业人员已超过1万人，市民在聘请家庭服务员时最好选择持有国家统一颁发的职业资格证书的。此举也能促进更多有意从事家庭服务业的人员接受培训，成为规范的从业者。

    据不完全统计，我市目前有近150万个家庭。

    若1/20的家庭（即7.5万个家庭）需要家庭服务，每个家庭服务员可服务3个家庭，那至少需要2.5万名家庭服务员。

    我市目前家庭服务业从业人员有1.3万余名，因此，我市至少有1.2万个岗位空缺。

    未来家庭服务业高级工月薪有望达到5000元。