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    □据 新华社广州6月6日电

    广东省委6日向社会通报了关于对中央第八巡视组反馈意见的整改情况，表示已办结巡视组转交的信访举报件1212件，基本完成全省“裸官”任职调整工作，对866名“裸官”做出岗位调整处理，其中厅级9名、处级134名、科级及以下723名。

    ▲▲866名“裸官”被调整岗位，其中涉及9名厅官

    广东省委组织部有关负责人介绍，对经过甄别、确认属于应当调整岗位的干部，其要么把家人迁回来，要么接受组织调整，两样必须选择一样。

    根据摸查，此番广东共查出1000多名“裸官”，其中200多人选择迁回家人。

    值得注意的是，在此番集中治理中，9名厅级干部也被调整岗位。记者从有关方面获悉，广州市两名党政班子成员、广东省人大一专门委员会副主任委员都因“裸官”问题，提前退出领导岗位。

    ▲▲对已被调整岗位但确实存在贪腐问题的官员将照查不误

    近年来，“裸官”外逃、落马的案件时有发生。从查办的腐败案件中可以看到，这些“裸官”有着共同的“贪腐路线图”：腐败敛财——家属移居海外——转移财产——择机外逃。

    在公众看来，之所以将“裸官”与贪腐摆在一起，在于一般公职人员的正常收入难以支撑配偶、子女在海外的生活费用，公众由此认为“裸官”有较大贪腐嫌疑。

    广东省委党校副校长杨建伟在接受采访时说，“裸官”不一定是贪官或作风有问题，但公众对公职人员的政治伦理要求很高。既然你让家人移居到海外，那怎么让人相信你不是“身在曹营心在汉”？

    在获得认可的同时，此番广东集中治理也遭到一些质疑：调整岗位是否意味着既往不咎？对此，广东省有关方面明确，对于已被调整岗位但确实存在贪腐问题的官员，将照查不误。

    ▲▲治“裸”常态化还需制度支撑

    广东省委组织部有关负责人表示，目前广东已基本完成对“裸官”任职岗位集中调整工作，今后将转向常态化，对“裸官”发现一人，处理一人。

    治理“裸官”旨在建立“不能腐”和“不易腐”的防范机制。受访专家认为，要全面治理好“裸官”问题，防止由“裸”而贪、因贪而“裸”，构筑起全面的反腐防腐网络体系，还需要更多的基础性制度支撑。

    “裸官”被限制提拔已有明确规定。按照2014年1月新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，“配偶已移居国（境）外，或者没有配偶、子女均已移居国（境）外的”即“裸官”，其不得被列为考察对象。这也就防止了带“裸”提拔，避免将来出现更多担任重要岗位的“裸官”。

    要真正杜绝“裸官”提拔，必须先甄别清楚谁是“裸官”。在这次专项治理中，广东还探索构筑制度的笼子，让“裸官”无所遁形：一是是“裸”必报，二是隐瞒必惩，三是凡提必核。建立“裸官”信息库，干部被提拔之前，必须与信息库进行核对，确认不是“裸官”。