本报讯 （记者 陈小伟 实习生 周佳佳 通讯员 于海亮） 求职时如何合理确定目标工资价位——假如你从事保洁工作，对方应给你多少工资？如果你应聘的岗位是总经理，在洛阳求职时该如何确定目标工资？市劳动和社会保障局昨日发布了洛阳市2008年劳动力市场工资指导价位，包括从总经理到家政服务员142个工种，这些能给你求职时提供指导和参考。

　　据悉，此次发布的劳动力市场工资指导价位是在对洛阳市去年142个工种的工资价位抽样调查和汇总分析后确定的。它反映了各个工种的工资水平信息，可给求职者和用人单位提供各个工种工资的参考标准。

　　工资指导价位分为高、中、低３档，同一行业技术等级不同，工资指导价位的差距也很大。比如超市理货员，高价位工资为每月1400元，低价位工资每月只有700元；像保洁员，高价位工资为每月1000元，低价位工资为每月550元。

　　市劳动和社会保障局负责人提醒，工资指导价位虽然不是岗位工资标准，但劳动者可据此确定求职“目标工资”，与用人单位“讨价还价”，实现自己合理的务工价值。同时，随着今年1月1日《劳动合同法》的实施，劳动报酬作为一项内容必须写入劳动合同。（142个工种的工资指导价位详见洛阳新闻网www.lyd.com.cn）