□新华社昆明3月6日专电（记者 白靖利）

    记者从云南省公务员局了解到，云南省2013年公务员考试录用工作正式启动，将招考10416名公务员。“雷同卷鉴定”首次作为必备程序，违纪者将被取消考试资格，并处5年或终身禁考。

    据云南省公务员局副局长周成岗介绍，与去年相比，今年的招考程序大致相同。除特殊职位外，省级机关全部招录具有2年以上基层工作经历的人员。针对云南边疆贫困县乡机关“招人难、留人难”的实际，允许边疆贫困县的乡镇机关招考高中或中专学历人员。此外，云南今年将继续对普米族、怒族、布朗族、基诺族、独龙族、德昂族、阿昌族、景颇族8个人口较少民族实行划定岗位的招考办法，并且招考的岗位不受开考比例限制。

    为严厉打击高科技作弊现象，从2013年起，云南省将把“雷同卷鉴定”作为笔试后的必备程序，将所有考生的答题卡等资料上报国家有关机构，进行雷同卷鉴定。雷同卷鉴定结果为雷同的人员，将视为严重违纪，考试成绩记为0分，取消本次考试资格，并处5年或终身禁考。

    安徽：取消照顾加分，杜绝“萝卜招聘”

    □新华社合肥3月6日专电（记者 徐海涛）

    近年来，一些涉嫌歧视和“量身定做”的公务员招录条件屡遭质疑。安徽3月5日公布今年本省面向全国的6850名公务员招录计划，取消所有照顾加分政策以及与职位无关的限制性条件。

    记者从安徽省人社厅了解到，安徽近年来不断削减本省公务员招录照顾加分政策，今年进一步取消了少数民族考生照顾后，至此所有的加分特殊群体均已取消。同时规定除特殊职位外，任何招录单位不得设置与职位要求无关的限制性条件，如身份、性别、学历性质、身体条件、文体特长等，杜绝“萝卜招聘”的可能。

    “以往有些职位不招女生，今年我们规定除特殊职位外不得限制性别；过去有些单位要求全日制学历，今年只要是国家承认的、多种学习形式的学历都可以报考，因为现代社会提倡终身学习。”安徽省公务员局考试录用处处长周农兴介绍，今年安徽除了警察职位，其他职位35岁以下均可报考，打破了以往部分职位对考生25岁或28岁以下的年龄限制。

    “有些省市招录公务员有户籍保护，比如要求外省考生必须是研究生学历，本省考生本科或专科就可以。安徽今年是面向全国考生，一视同仁。”周农兴说，“我们希望通过调整政策，创造一个更加公平公正、符合社会期望的公务员选拔平台。”